Робототехника, искусственный интеллект, сенсоры и когнитивные вычисления стали обычным явлением, наряду с открытой экономикой талантов. Компании больше не могут рассматривать в качестве своей рабочей силы только штатных сотрудников, но и должны включать фрилансеров и внешних экспертов. Но и это еще не все, штатные и внештатные специалисты теперь работают над проектами наряду с роботами, машинным интеллектом.
● Какие тренды развития IT уже успешно подхвачены направлением HRTech?
● Как управлять распределенными командами, где и как использование роботов и искусственного интеллекта дает результат?
● Как использовать возможности виртуальной реальности в вопросах обучения и подготовки персонала?